輔仁法學, 19. sējums私立輔仁大學法律學系曁研究所, 2000 |
No grāmatas satura
1.3. rezultāts no 54.
207. lappuse
... 發展趨勢,並探討勞動派遣所衍生之法律關係及法律問題,同時,也將對各國之相關立法情形,做一簡要之說明。( 1 )非典型僱用關係興起之背景及發展趨勢一般而言,各工業先進國家對非常態受雇者之分類及數量,一向並不十分精準,影響所及,使得派遣勞動者之實際人數 ...
... 發展趨勢,並探討勞動派遣所衍生之法律關係及法律問題,同時,也將對各國之相關立法情形,做一簡要之說明。( 1 )非典型僱用關係興起之背景及發展趨勢一般而言,各工業先進國家對非常態受雇者之分類及數量,一向並不十分精準,影響所及,使得派遣勞動者之實際人數 ...
255. lappuse
... 發展趨勢,尚有以下三點特別值得吾人予以注目。 1.服務產品化之發展趨勢下,大量需求專門職業人才經濟高度成長過程中,由於集中產能可降低製造成本,因此企業藉著合併與轉讓等方式逐漸形成大型企業化。為管理大規模企業之經營業務,於傳統技術人員之職業領域外 ...
... 發展趨勢,尚有以下三點特別值得吾人予以注目。 1.服務產品化之發展趨勢下,大量需求專門職業人才經濟高度成長過程中,由於集中產能可降低製造成本,因此企業藉著合併與轉讓等方式逐漸形成大型企業化。為管理大規模企業之經營業務,於傳統技術人員之職業領域外 ...
307. lappuse
... 發展,究竟係視為一般勞動型態之一種,採取自由任其發展之策略?亦或是將派遣勞動僅視為補充勞動力不足之機能,而採取適當之規範?考察諸外國經驗,絕大部份國家皆對適用勞動派遣之業務,採取限定之規範態度,其主要理由皆在於防範影響僱用安定。筆者以為此種態度 ...
... 發展,究竟係視為一般勞動型態之一種,採取自由任其發展之策略?亦或是將派遣勞動僅視為補充勞動力不足之機能,而採取適當之規範?考察諸外國經驗,絕大部份國家皆對適用勞動派遣之業務,採取限定之規範態度,其主要理由皆在於防範影響僱用安定。筆者以為此種態度 ...
Citi izdevumi - Skatīt visu
Bieži izmantoti vārdi un frāzes
必須 標準 裁判 出向 存在 道德 德國 對於 發展 法官會議 法規審查 法律違憲 法律原則 費用 給付 公約 僱用 關係 規定 規範 規則 國際勞工組織 基本法 基準 機構 價值 見解 解釋 經濟 競爭 就業 具體 具有 勞動基準法 勞動派遣 勞動契約 理論 立法 聯邦憲法法院 壟斷法 旅客 旅遊服務 旅遊契約 旅遊營業 民法 內容 派遣公司 派遣勞動 派遣勞工 派遣事業 企業 請求 請求權 權利 確定 認為 日本 社會 實證 實證主義 市場 事實 是否 適用 訴訟程序 提供 違法 違憲審查 問題 我國 無法 相關 行為 要件 業務 一般 一種 依據 以及 義務 由於 有關 有效 責任 主張 BVerfGE Dworkin RdNr