輔仁法學, 9. izdevums私立輔仁大學法律學系曁硏究所, 1990 |
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1.–3. rezultāts no 86.
149. lappuse
... 方式(日稱,「一斉休暇」) ,實施長期休假之實例,亦得視爲計畫特別休假之一種。此種計畫特別休假方式,對於提高勞工休假取得率,自有相當效果。然日本勞動基準法中有明確規定,個個勞工受法律保障,有指定特別休假時季之權利。因之,團體協約或工作規則中,訂有 ...
... 方式(日稱,「一斉休暇」) ,實施長期休假之實例,亦得視爲計畫特別休假之一種。此種計畫特別休假方式,對於提高勞工休假取得率,自有相當效果。然日本勞動基準法中有明確規定,個個勞工受法律保障,有指定特別休假時季之權利。因之,團體協約或工作規則中,訂有 ...
207. lappuse
要,以任何方式及格式為之,充分表示契約締結方式之自由。職是之故,關於國際買賣,雖有些國家基於外匯管理、輸出入規制、海關通關報稅或其他行政目的,常要求當事人提出一定書面文件之買賣契約(即買賣契約書) ,惟此僅屬行政事項,並非關於買賣契約方式之規定 ...
要,以任何方式及格式為之,充分表示契約締結方式之自由。職是之故,關於國際買賣,雖有些國家基於外匯管理、輸出入規制、海關通關報稅或其他行政目的,常要求當事人提出一定書面文件之買賣契約(即買賣契約書) ,惟此僅屬行政事項,並非關於買賣契約方式之規定 ...
208. lappuse
... 方式自由原則,不必以書面或其他法定格式為之。惟當事人不無約定應以書面為之者,則書面之意義及範圍為何,即有予以確定之必要。所謂書面,一般係指以文字表示意思之方法,當然包括各種信函、文件及電信在內。惟目前關於電信,因其有不同之通信方式,包括電纜 ...
... 方式自由原則,不必以書面或其他法定格式為之。惟當事人不無約定應以書面為之者,則書面之意義及範圍為何,即有予以確定之必要。所謂書面,一般係指以文字表示意思之方法,當然包括各種信函、文件及電信在內。惟目前關於電信,因其有不同之通信方式,包括電纜 ...